企業さんで、
ハラスメントの研修を実施してきました。
今回は、主にパワハラについてを取り扱っています。
１、ハラスメントとは
２、パワーハラスメントになりうる行為例
３、３つの要件を満たすもの
４、加害者になりうる人
５、要点整理
の流れで進めました。
各単元で理解度チェックを使って
ソーシャルディスタンスを取りながら、ワーク形式で進めました。
部屋も窓を開け放して換気して、進めましたが、
これからどんどん寒気なる時期。
受講される方々が寒い思いをされながらの研修受講となると、
その点がとても心配です。
何か良い方法を考えなくては・・・。
明日は、コミュニケーション（ことば）の研修のことを書きます。
